Text copied to clipboard!
Nosaukums
Text copied to clipboard!Konsultants prasmju pilnveidei
Apraksts
Text copied to clipboard!
Mēs meklējam Konsultantu prasmju pilnveidei, kurš pievienosies mūsu komandai, lai atbalstītu darbinieku profesionālo izaugsmi un veicinātu organizācijas attīstību. Šī loma ir būtiska, lai nodrošinātu, ka mūsu darbinieki ir aprīkoti ar nepieciešamajām zināšanām un prasmēm, lai veiksmīgi pildītu savus pienākumus un pielāgotos mainīgajai darba videi.
Konsultants prasmju pilnveidei būs atbildīgs par mācību vajadzību novērtēšanu, apmācību programmu izstrādi un ieviešanu, kā arī par darbinieku attīstības stratēģiju izstrādi. Viņš cieši sadarbojas ar vadītājiem un personāla nodaļu, lai identificētu kompetenču trūkumus un izstrādātu pielāgotus risinājumus. Šī loma prasa izcilas komunikācijas prasmes, spēju analizēt datus un izstrādāt efektīvas mācību stratēģijas.
Ideālais kandidāts ir pieredzējis apmācību un attīstības jomā, ar spēju pielāgoties dažādiem mācību stiliem un izmantot dažādas mācību metodes, tostarp digitālās platformas. Viņam jābūt arī spējīgam novērtēt apmācību efektivitāti un sniegt ieteikumus turpmākai pilnveidei.
Mēs piedāvājam dinamisku darba vidi, iespēju profesionāli attīstīties un būt daļai no organizācijas, kas novērtē mācīšanos un inovācijas. Ja jums ir aizrautība par cilvēku attīstību un vēlme veidot pozitīvu ietekmi, mēs aicinām jūs pieteikties šai lomai.
Atbildības
Text copied to clipboard!- Veikt darbinieku mācību vajadzību analīzi
- Izstrādāt un ieviest apmācību programmas
- Sadarboties ar vadītājiem un HR nodaļu
- Novērtēt apmācību efektivitāti
- Izmantot digitālās mācību platformas
- Veicināt darbinieku iesaisti un motivāciju mācībās
- Izstrādāt individuālos attīstības plānus
- Sekot līdzi jaunākajām mācību tendencēm
- Organizēt seminārus un darbnīcas
- Sagatavot atskaites par apmācību rezultātiem
Prasības
Text copied to clipboard!- Augstākā izglītība pedagoģijā, psiholoģijā vai līdzīgā jomā
- Vismaz 3 gadu pieredze apmācību un attīstības jomā
- Spēja analizēt datus un izstrādāt mācību stratēģijas
- Teicamas komunikācijas un prezentācijas prasmes
- Zināšanas par mācību tehnoloģijām un e-apmācību
- Spēja strādāt patstāvīgi un komandā
- Labas organizatoriskās prasmes
- Latviešu un angļu valodas prasmes
- Spēja pielāgoties dažādiem mācību stiliem
- Pozitīva attieksme un vēlme palīdzēt citiem attīstīties
Iespējamie intervijas jautājumi
Text copied to clipboard!- Kāda ir jūsu pieredze apmācību programmu izstrādē?
- Kā jūs nosakāt darbinieku mācību vajadzības?
- Kādas mācību metodes jūs parasti izmantojat?
- Vai jums ir pieredze ar e-apmācību platformām?
- Kā jūs novērtējat apmācību efektivitāti?
- Kā jūs motivējat darbiniekus piedalīties apmācībās?
- Vai esat strādājis ar dažādu līmeņu darbiniekiem?
- Kā jūs pielāgojat apmācības dažādiem mācību stiliem?
- Kā jūs sadarbojaties ar vadītājiem apmācību jautājumos?
- Kādi ir jūsu nākotnes mērķi profesionālajā attīstībā?
